2011年1月26日 星期三

清醍醐 上班族的辛酸史

你是上班族嗎 ?

懂得為自己多做一點投資嗎 ?

上班族每天做的事情很多薪水又少

責任制又是現在最流行的制度 !!

常常每天工作超過八個小時,薪水卻不到三萬

時薪可能都還不到100元台幣

這是你想要的嗎 ?

你有想過你的未來要怎麼辦嗎 ?

買房子 ? 買車子 ? 生活水準 ? 結婚生子 ? 這些通通要錢

你算過你一個月存了多少錢了嗎 ?

要存多久才夠買房子 、車子呢 ?

夏日葵講了這麼多,你一定想問 !!

現在甚麼職業最好賺呢 ? 當老闆最好賺 !

那你有可能找一群研發團隊做研發嗎 ? 資金夠嗎 ?

那你有可能建廠房來生產嗎 ? 資金夠嗎 ?

那你有可能買權利金當獨家代理商嗎 ? 資金夠嗎 ?

有人可能會選擇加盟飲料甚至便利商店or速食店

那你就要考慮成本了,EX:薪資成本、房租等等

通路可能是你最佳的選擇 !!

健康是現在的趨勢

台灣的生物科技產業在全世界排名是數一數二的

中天生物科技是台灣生技產業龍頭(政府力挺、股票上櫃)

擁有強大的背景及研發團隊盡在 清醍醐 健康事業

中天生物科技 清醍醐 健康事業,低成本的創業門檻

讓你不只是賺零售獎金,公司還有優渥的獎金可以領 !!

清醍醐 健康事業,領獎金的門檻也低(每月業績額5500左右即可領獎金)

這麼棒的公司背景及低門檻的領獎金業績額

現在就一起加入 清醍醐 的行列吧 !!



上班族難過 去年實質薪資不如12年前

自由 更新日期:2011/01/25 04:11
自由時報記者鄭琪芳/台北報導〕近來加薪成了熱門話題,但行政院主計處調查,去年一至十一月名目薪資仍未回到金融海嘯前水準,實質薪資更不如十二年前,而且只有八.三%企業會因軍公教加薪而考慮調薪,馬政府希望公務員加薪帶動企業調薪的期待,恐怕難以落實。
公僕若加薪 僅8.3%企業會跟進
根據主計處資料,去年一至十一月工業及服務業受僱員工經常性薪資(含本薪及固定津貼、獎金)為三萬六二二八元,較前年同期增加一.九%;平均薪資(含經常性薪資及年終獎金、紅利等)四萬四四三三元,增加五.四九%。
雖然去年薪資成長,但尚未回到金融海嘯前水準,且扣除物價漲幅後,去年一至十一月實質經常性薪資三萬四三五九元、實質平均薪資四萬二一四一元,還不如十二年前水準,等於近十多年來薪資增幅,全被通膨吃光光。
主計處第四局副局長劉天賜表示,薪資是落後指標,企業獲利無法立即反映在薪資上,通常隔年才會調薪,所以會有時間落差,目前名目薪資已逐漸接近金融海嘯前水準,但實質薪資還要扣除物價,由於薪資漲幅不如物價上漲,所以實質薪資增幅就被稀釋掉了。
至於公務員加薪是否帶動企業調薪?主計處曾於二○○五年做過調查,企業調薪因素以「依公司制 度規定調薪」占四十四.四%最多,因「公司本身營利狀況較佳」而調薪占二十六.一%,「參考生產力變動狀況」調薪占二十一.二%,「參考軍公教待遇調整情 形」僅八.三%,顯示只有極少數企業會因公務員加薪而跟進調薪。
此外,根據一一一一人力銀行調查顯示,高達六成九企業今年不加薪;九成一的企業主表示,企業調薪不受公務員加薪影響。

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